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Post by rohanuddin113 on May 4, 2024 7:02:52 GMT
找工作是一个需要时间、组织和耐心的阶段。当您发现有趣的招聘广告时,即使工作尚未完成,您也可以松一口气,因为您必须能够赢得面试机会。事实上,您要申请的公司的招聘人员在收到所有简历后,将对候选人进行严格的筛选,只要求对那些被认为最感兴趣且符合职位的候选人进行面试。 那么,你到底需要做什么才能赢得那场至关重要的面试呢?规则是从你的简历开始,这是你的第一张名片,给人留下好印象。您必须能够通过清楚地呈现有关您的学术和职业生涯的所有最重要的信息来传达专业性和可靠性。 您可能是某种类型工作的完美候选人,但如果您的简历中没有出现这一点,那么这个机会永远不会属于您! 因此,让我们找出简历中绝对不能缺少的内容以及哪些元素将使您的简历与其他简历相比脱颖而出。 简历的基本要素 撰写简历时,绝对不能缺少一些基本要素。由于忘记或粗心,您可能没有输入此信息,从而大大 斯里兰卡手机号码列表 降低了您所申请的职位被联系的可能性。下面我们介绍了您需要输入的所有信息,以避免犯错并给招聘人员留下深刻印象! 个人信息 首先要输入的信息是个人信息,即个人数据。请注明您的姓名、出生地、电话号码和电子邮件地址。同样非常重要的是添加个人照片,这将使您的申请得到更大的认可。当然,必须包括一张专业照片,最好穿着衬衫、夹克或西装拍摄。 学校或大学教育 在课程中解释培训路径是非常有必要的。从最近获得的资格开始,按时间顺序继续到最近获得的资格,还包括正在进行的培训。如果有的话,包括可以突出你的奖项、认可、重要学术成就或课外活动,只要它们与职位相关。如果您是应届毕业生,请重点关注培训部分,将其放在页面顶部。 以前的工作经验 多年来积累的工作经验在简历中发挥着至关重要的作用,因为它们使您成为今天的专业人士,并让您获得许多技能。然后将它们全部呈现出来,为每个人输入您所担任的角色以及与该职能相关的活动。与培训一样,工作经验应按照从最近到最近的顺序输入。实习也很重要,应该添加到本节中。 专业和人际交往能力 专业技能,更多的时候称为技能,是多年工作中获得的专业资格:我们谈论的是理论技能、实践技能和态度技能。 另一方面,人际交往能力是指一个人与他人联系、沟通和互动的方式。这些技能有时是与生俱来的,但在团队工作时尤其重要,并且无疑有助于提高工作绩效。
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